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刚到一个新环境的我们往往产生各种不适。说道新环境我们的印象往往是职场。而说到职场，大家可能会想到职场政治、尔虞我诈、搞小团体、社畜、打工人、领导难搞、同事难缠等等的词语。
今天保定心理咨询就来分享几个职场心理学知识，也许可以在职场与人交往中帮到你
一、刚入职场的早期，都会经历一段“蘑菇”期：被安排无足轻重的工作，接受无端的批评、指责，或是充当“替罪羊”角色，得不到关注、赏识或是提拔。这是每个职场新人都要面对的问题。与其去抱怨，还不如适应环境，尽快从“蘑菇堆”里脱颖而出，让自己的价值被真正认可。
二、懂得谦虚地听取周围人的意见，每个人都有展现自我的心理，但在展现自我的同时，仍然要细心地听取他人的意见，保持谦虚的品质。
三、当遇到不如意、不顺心的事情能够通过不同的发泄方式发泄出来，从而激发人们的激情，精神会处在高度紧张、亢奋的状态中，这够激发内在的无限潜能，迸发出超常的能量。
四、合理面对“对手”，对手是一面镜子，他能让认识到自己的不足，能做到更加完善自己，古有以铜镜试衣身，今有一对手照自己。
五、善待同事，就是善待自己，这将非常有利于我们工作的开展。学习一些与同事沟通相处的方法和技巧，可以帮助你树立公司中的好人缘。
六、当我们在进行工作是，合理地安排自己的时间，成为时间的主人，制订合理的目标和计划。当自己按照提前设定的期限完成工作的时候，便能够有效地提高自己的工作效率。
七、要珍惜独当一面的机会。当机会来临时就要牢牢地抓住，不要错过任何的机会，哪怕只是个小机会。听到独当一面时，可能会让人产生担心、害怕的心理，但是换个角度想想，这是一个锻炼的绝佳机会，就会觉得不应该错过。
当我们换了一个新的环境不要抗拒它，懂得学会接纳它、学会与当中的一切做朋友继而从中获得意想不到的收获。
